Про бизнес продолжает рассказывать о важных деловых событиях в мире. 21.by

Про бизнес продолжает рассказывать о важных деловых событиях в мире

05.05.2026 08:01 — Разное | ProBusiness  
Размер текста:
A
A
A

Источник материала: ProBusiness


rolls-roycecars.ru

«Про бизнес» продолжает рассказывать о важных деловых событиях в мире. Подготовили для вас подборку бизнес-новостей за апрель 2026 года.

Как бабушкина кухня помогла создать бизнес на миллион и кормить Сергея Брина и Стефа Карри

— Шеф-повар Рене Джонсон сумела превратить семейные рецепты в успешную бизнес-империю стоимостью в $ 1 млн. Ее кейтеринговая компания Blackberry Soul стала известной в Bay Area (район в штате Калифорния — прим.), обслуживая как местное сообщество, так и влиятельных клиентов, среди которых Сергей Брин и Стеф Карри. Сегодня Джонсон не только развивает свой бренд, но и помогает другим предпринимателям масштабировать бизнес через собственную программу наставничества.

Интересно, что в детстве Джонсон вовсе не любила готовить. Ее вдохновляла атмосфера, время, проведенное с бабушкой, которая готовила все с нуля и собирала семью за одним столом. Именно это чувство связи, а не сама еда, стало отправной точкой ее пути. Позже она переняла не только рецепты, но и мышление: дисциплину, подход к делу и предпринимательский дух. Все фирменные блюда Blackberry Soul: от персикового коблера до красной фасоли с рисом уходят корнями в семейную традицию.

До кулинарии Джонсон работала в ипотечной индустрии. Однако ей пришлось искать новый путь. Первые шаги были далеки от успеха: Рене раздавала еду в парикмахерских и соседям, но не могла закрепиться. Перелом произошел после возвращения в Bay Area. Джонсон осознала, что успех зависит не только от продукта, но и от окружения. Подключившись к сообществу, она смогла вывести Blackberry Soul на новый уровень.


businessinsider.com

Одним из важнейших факторов роста стало изменение мышления. Джонсон перестала воспринимать свое дело как «малый бизнес» и начала строить полноценную компанию. Это повлияло на все: от найма сотрудников до стратегии развития. Первые крупные заказы — свадьбы и политические мероприятия — помогли ей заявить о себе. Несмотря на ограниченные ресурсы, качество еды привлекло внимание влиятельных клиентов, что стало толчком к росту.

Один из ключевых признаков успеха Рене Джонсон — ее клиентура. Кейтеринговая компания обслуживает не только местное сообщество, но и влиятельных фигур из мира бизнеса, политики и спорта. Среди тех, кто пробовал ее блюда, — сооснователь Google Сергей Брин, баскетбольная звезда Стеф Карри, а также политики вроде Камала Харрис. При этом сама Джонсон подчеркивает: независимо от статуса клиента, ее цель — дать каждому одинаково высокий уровень сервиса.

Сегодня компания способна обслуживать тысячи людей одновременно. При этом главный принцип остается неизменным: одинаково высокий уровень сервиса для всех клиентов, независимо от их статуса. Со временем приоритеты Джонсон изменились. Хотя она по-прежнему любит готовить, главной миссией шеф-повара стало обучение других предпринимателей. Так появилась программа Link and Thrive, которая возникла как ответ на многочисленные просьбы о наставничестве. Джонсон делится практическими знаниями: как строить команду, развивать клиентский опыт и справляться с трудностями бизнеса. Ее ключевая идея проста: умение готовить — это только часть успеха. Гораздо важнее понимать, как управлять бизнесом.

На пути к успеху Джонсон столкнулась с рядом проблем: отсутствие формального образования, нехватка бизнес-знаний, необходимость учиться всему самостоятельно — от маркетинга до управления. Но именно этот опыт стал основой ее наставнической программы. Сегодня она помогает другим избежать тех же ошибок и быстрее достичь результатов.

История Рене Джонсон — это пример того, как личная история, правильное окружение и стратегическое мышление могут превратить простую идею в масштабный бизнес. А следующий этап ее пути — помогать другим делать то же самое.

Геймеров зовут на работу: как власти США решают кризис авиадиспетчеров

Федеральные власти США продолжают искать способы справиться с хронической нехваткой авиадиспетчеров и теперь делают ставку на неожиданную аудиторию: геймеров. Federal Aviation Administration (FAA) на протяжении многих лет испытывает кадровый дефицит, и, по данным Government Accountability Office, число действующих специалистов сократилось примерно на 6% за последнее десятилетие. В попытке переломить ситуацию администрация Дональда Трампа запустила новую рекрутинговую кампанию накануне ежегодного окна приема заявок, открывшегося 17 апреля.

Кампания делает акцент на навыках, которые развиваются у любителей видеоигр: быстрой реакции, концентрации и способности управлять сложными системами. В рекламных роликах используются образы популярных игр вроде Fortnite и League of Legends, а потенциальным кандидатам обещают зарплату в среднем около $ 155 тыс. в год уже через три года работы. Слоган кампании намекает: «Вы уже тренировались для этого».


Alena Darmel / pexels.com

Однако даже при росте интереса к профессии остаются серьезные препятствия. Согласно отчету Office of Inspector General, FAA сталкивается с целым рядом проблем: нехваткой квалифицированных инструкторов, ограниченными возможностями обучения, устаревшими программами и высоким процентом отсева среди стажеров. Это означает, что привлечение кандидатов — лишь часть задачи; не менее важно успешно довести их до конца подготовки.

Идея привлекать геймеров к работе авиадиспетчерами не нова. Ранее администрация Джо Байдена уже запускала кампанию «Level Up». Тем не менее текущая инициатива усиливает этот подход и делает его центральным элементом кадровой стратегии. Министр транспорта Шон Даффи сделал решение проблемы нехватки диспетчеров одним из приоритетов. По его данным, предыдущая кампания по ускоренному найму привлекла более 10 000 заявок, но лишь около 600 кандидатов дошли до этапа обучения. При этом Government Accountability Office отмечает, что сам процесс найма остается сложным и запутанным, из-за чего многие соискатели просто не доходят до финального предложения, выбрав другие карьерные пути. В итоге FAA оказывается в двойной ловушке: с одной стороны, необходимо привлечь больше кандидатов, с другой — реформировать систему подготовки и найма, чтобы удержать их. И ставка на геймеров — лишь один из шагов в попытке решить эту давнюю проблему.

Голливуд в кризисе: как рушится рынок труда в индустрии развлечений

Голливуд, долгое время считавшийся символом американской мечты и процветания креативной экономики, переживает глубокий и, по мнению многих экспертов, структурный кризис. Согласно данным The Wall Street Journal, студии производят значительно меньше фильмов и сериалов, чем всего несколько лет назад, а те проекты, которые запускаются, все чаще снимаются за пределами США.

С конца 2022 г. занятость в отрасли (актеры, декораторы, костюмеры и сотни других профессий) упала примерно на 30%. Это один из самых резких спадов в истории современной индустрии. В Лос-Анджелесе, сердце Голливуда, число рабочих мест в кинопроизводстве сократилось с 142 тысяч в 2022 г. до 100 тысяч к концу 2024 г. А в 2025 г. потери также продолжились.


Edgar Colomba / pexels.com

Занятость в производстве фильмов и видео сейчас ниже уровня 2015 г. — десятилетие роста было полностью уничтожено всего за три года.

Причины кризиса:

  • сокращение производства контента. После бума стриминговых платформ студии пересмотрели стратегии. Многие сократили объемы производства, чтобы снизить расходы и сосредоточиться на прибыльных проектах.
  • Съемки за рубежом. Значительная часть оставшихся проектов уходит в страны с выгодными налоговыми льготами (Канада, Великобритания, Восточная Европа, Австралия и др.). Это позволяет существенно экономить, но лишает работы американских специалистов.
  • Последствия забастовок и пандемии. Двойные забастовки сценаристов и актеров в 2023 г., а также закрытие кинотеатров во время пандемии нанесли серьезный удар. Индустрия не смогла полностью восстановиться.
  • Изменение зрительских привычек. Конкуренция со стороны короткого контента (TikTok, YouTube), насыщение рынка сериалами и экономическая неопределенность привели к более осторожному подходу студий к новым проектам.

Кризис особенно тяжело бьет по «креативному среднему классу» Лос-Анджелеса. Фрилансеры, члены съемочных групп и независимые специалисты страдают сильнее всего. Многие уезжают из Калифорнии в поисках работы, малый бизнес (от аренды оборудования до кафе для съемочных групп) закрывается.

На слушаниях в Конгрессе звучали эмоциональные свидетельства. Актер и продюсер Ноа Уайли назвал происходящее «почти полным крахом некогда процветающей отрасли». Обычные жители напрямую обращаются к политикам с просьбами о помощи в возвращении рабочих мест.

Пока признаков быстрого восстановления нет. Эксперты говорят о структурной перестройке индустрии: от эпохи неограниченного роста стриминга к более рациональной и экономной модели. Это означает, что Голливуд, каким мы его знали: с огромным количеством параллельных съемок и высокой занятостью — может уже не вернуться. Для Калифорнии, где индустрия развлечений традиционно составляла значительную часть экономики, это серьезный вызов. Без новых стимулов (налоговых, регуляторных или технологических) восстановление может занять годы.

Грузия запускает специальную визу для цифровых кочевников

Парламент Грузии принял поправки в миграционное законодательство, вводящие новую категорию временной визы для «цифровых кочевников» — иностранных специалистов, работающих удаленно на компании за пределами страны. Виза будет действовать в течение 12 месяцев.

Новая виза предназначена для иностранцев, которые:

  • приезжают в Грузию изначально как туристы;
  • работают удаленно на иностранную компанию (не зарегистрированную в Грузии).

Виза также распространяется на супруга/супругу и несовершеннолетних детей основного заявителя.


Anna Shvets / pexels.com

Решение об отказе в выдаче визы принимается в рамках общей иммиграционной политики и не подлежит обжалованию. Цена оформления визы варьируется от $ 20 до $ 500. Претендовать на нее смогут граждане стран, которые грузинские власти относят к «безопасным».

Rolls-Royce представил Project Nightingale — эксклюзивный Coachbuild с открытым верхом

Компания Rolls-Royce Motor Cars раскрыла детали нового проекта Project Nightingale из своей престижной Coachbuild-коллекции. Автомобиль впечатляет монументальными пропорциями и особой атмосферой абсолютной тишины и роскоши, которую усиливает открытый кузов. Дизайнеры черпали вдохновение в элегантности и уверенности эпохи 1920−1930-х гг., сохранив при этом современный характер.

Находясь на стадии концепции, Project Nightingale воплощает принцип, что высший дизайн возникает на стыке идеальной функциональности и чистой формы. Внешний вид автомобиля отличается монолитной, «прозрачной» эстетикой.


rolls-roycecars.ru

Особое влияние на проект оказали легендарные экспериментальные модели Rolls-Royce 1920-х гг. — 16EX и 17EX. Эти крайне редкие прототипы считаются одними из самых желанных в истории марки. 24-дюймовые колеса получили форму, вдохновленную яхтенными пропеллерами, создавая ощущение движения даже когда автомобиль стоит на месте. 

Название проекта отсылает к французскому слову «Le Rossignol» («Соловей») — так называлась резиденция сэра Генри Ройса на Лазурном Берегу, где собирались ключевые дизайнеры и инженеры марки.

Всего сделают 100 экземпляров. А цена автомобиля будет достигать примерно от $ 1 млн.

Project Nightingale продолжает традицию Rolls-Royce создавать уникальные, сделанные вручную автомобили высочайшего уровня, подчеркивая статус и индивидуальность своих владельцев.

Источники:

businessinsider.com, theverge.com, wsj.com, wsj.com, rbc.ru, rolls-roycemotorcars.com

 
Теги: Новости, Минск
 
 
Чтобы разместить новость на сайте или в блоге скопируйте код:
На вашем ресурсе это будет выглядеть так
«Про бизнес» продолжает рассказывать о важных деловых событиях в мире. Подготовили для вас подборку бизнес-новостей за апрель 2026 года.
 
 
 

РЕКЛАМА

Архив (Разное)

РЕКЛАМА


Яндекс.Метрика