МАЗ будет премировать работников за экономию топливно-энергетических ресурсов
Минский автомобильный завод принял решение о премировании работников предприятия за экономию топливно-энергетических ресурсов (ТЭР). Об этом БелаПАН сообщил руководитель центра общественных связей МАЗа Валентин Лопан.
По его словам, с этой целью на предприятии разработано и принято специальное положение о премировании. Премию могут получить работники предприятия, принимающие непосредственное участие в организации и проведении работ по энергосбережению, производственные подразделения, которые используют котельно-печное топливо, тепловую и электроэнергию, а также отдельные работники структурных подразделений, обеспечивающие разработку и внедрение энерго- и ресурсосберегающих мероприятий.
По словам В.Лопана, источником премирования является фактическая экономия средств и ресурсов в сравнении с фактическим уровнем их расходования до внедрения энерго- и ресурсосберегающих мероприятий и технологий. Достигнутая экономия должна подтверждаться показаниями различных приборов. Расчет экономии ТЭР и премирование будет производиться ежеквартально.
Как отметил руководитель центра общественных связей МАЗа, на премирование может быть использовано до 50% полученной экономии денежных средств. При этом премирование коллектива предприятия производится при условии выполнения удельных норм расхода ТЭР на единицу продукции.
Чтобы разместить новость на сайте или в блоге скопируйте код:
На вашем ресурсе это будет выглядеть так
Минский автомобильный завод принял решение о премировании работников предприятия за экономию топливно-энергетических ресурсов (ТЭР). |
|