Заключается ли контракт с женщиной, у которой есть ребенок-инвалид?

Источник материала:

В нашей семье воспитывается ребенок-инвалид, ему 13 лет. Я работаю по трудовому договору, но нас переводят на контракты. Слышала, что с женщинами, воспитывающими ребенка-инвалида, контракт не заключается. Это правда?

Анна.

Действительно, контракты с женщинами, у которых есть дети–инвалиды в возрасте до 18 лет (а также с беременными женщинами и имеющими детей в возрасте до трех лет), не заключаются, если они не дали согласия на заключение таких контрактов. Об этом говорится в указе президента Беларуси №392 от 23.08.2005 г. «О внесении дополнения и изменения в Указ Президента Республики Беларусь от 12.04.2000 №180».

Поэтому вы имеете полное право отказаться от заключения контракта и продолжать работать по своему прежнему трудовому договору. А любого другого работника, отказавшегося заключать контракт, могут уволить по п. 5 ст. 35 Трудового кодекса (отказ работника от продолжения работы в связи с изменением существенных условий труда).

Ваши вопросы присылайте по адресу: Минск, а/я 192, «Комсомольская правда» в Белоруссии», или на e-mail: kalinina@belkp.by