Бизнес-общество – против конфликтов в семьях ИП

Источник материала:

Бизнес-сообщество предлагает разрешить ИП нанимать наемных работников вне зависимости от родственных связей и внести соответствующие изменения в указ №285 «О некоторых мерах по регулированию предпринимательской деятельности».


Несколько лет индивидуальные предприниматели Беларуси не имели права взять на работу никого, кроме членов своей семьи. Этот факт долго вызывал недоумение и даже насмешки. Привязка ИП только к семейным рамкам не лучшим образом сказалась на семейных отношениях. Во многих семьях на этой почве возникли конфликты, а потом - разводы. 

Ведущие общественные объединения предпринимателей Беларуси инициируют оперативное рассмотрение вопроса возможности предоставления индивидуальным предпринимателям (ИП) права найма работников вне зависимости от родственных связей и внесения соответствующих изменений в указ №285 «О некоторых мерах по регулированию предпринимательской деятельности».

Об этом сообщил сегодня председатель Минского столичного союза предпринимателей и работодателей (МССПиР) Владимир Карягин во время оnline-брифинга, передает корреспондент БЕЛТА.

Представители бизнес-сообщества, разработавшие системные предложения по улучшению условий ведения бизнеса - Национальную платформу бизнеса Беларуси-2010, сформулировали для органов государственной власти и управления 117 конкретных предложений. Одно из них - предоставление права ИП, работающим по общей схеме налогообложения, права найма любого количества работников, а ИП, уплачивающим единый налог, - до 3 работников независимо от родственных связей.

Как отметил Владимир Карягин, недавно ведущие общественные объединения предпринимателей Беларуси, в состав которых входят и ИП, приняли решение о консолидации усилий в выработке предложений, направленных на разрешение наиболее проблемных вопросов малого бизнеса.

К числу таких общественных объединений относятся МССПиР, Республиканская конфедерация предпринимательства, Белорусский союз предпринимателей, молодежное общественное объединение «Азбука предпринимательства» и др. Они создали соответствующую переговорную площадку, которая будет коллегиально определять оптимальные предложения по конкретным вопросам и направлять их органам государственной власти и управления.

Первоочередной проблемой, по мнению участников этой переговорной площадки, в настоящее время является ограничение возможности ИП привлекать наемных работников вне членов семьи, в результате чего предпринимательству Беларуси наносится ощутимый урон.

Как отметил Владимир Карягин, решение о запрете найма ИП наемных работников, не являющихся членами семьи, возможно, было принято на фоне определенной социально-экономической ситуации в стране. Но за последние пять лет она резко изменилась. На сегодняшний день этот запрет вызвал ряд негативных явлений. Стала фактически невозможной работа в качестве ИП студентов, инвалидов, беременных женщин и женщин, имеющих малолетних детей. Кроме того, привязка ИП только к семейным рамкам не лучшим образом сказалась на семейных отношениях. Во многих семьях на этой почве возникли конфликты, а потом - разводы.

По данным МНС, в Беларуси по состоянию на 1 апреля 2010 года на учете состояли 80652 субъектов малого предпринимательства - юрлиц, что превышает уровень того же периода 2009-го на 14,5%. Численность же ИП на 1 апреля достигла 225 406 - рост на 3,9%. Владимир Карягин обратил внимание на тот факт, что сектор ИП за последние 3 года стал питательной средой, своего рода «подпочвой» для более чем 30 тыс. новых унитарных предприятий, ООО. То есть у индивидуального предпринимательства была особая роль в экономике.

По словам Владимира Карягина, положительное решение вопроса о найме ИП наемных работников позволит снять ряд важных проблем. В том числе расширятся экспортные возможности ИП, в стране возрастет потенциальная возможность создания рабочих мест, увеличится доходность бюджета за счет роста налоговых поступлений от ИП. Ожидается, что доля индивидуальных предпринимателей в таком случае возрастет не менее чем до 5% против сегодняшних 2,8%.

Источник: БЕЛТА