«Газпром нефть» и «Роснефть» интересуются акциями Мозырского НПЗ

Источник материала:

Государственным комитетом по имуществу проводится подготовка конкурса по продаже госпакета акций Мозырского НПЗ. Заинтересованность в их приобретении уже проявили крупнейшие российские компании, однако окончательное решение может быть принято только после изучения условий продажи.

«Роснефть» проявляет заинтересованность в доле Беларуси в Мозырском НПЗ. Как сообщает «Интерфакс», президент компании Игорь Сечин заявил журналистам, что возможность приобретения этого актива будет рассматриваться исходя из условий продажи. Напомним, что о желании принять участие в тендере на покупку государственного пакета акций Мозырского НПЗ в случае его проведения уже заявила «Газпром нефть».

Основными акционерами нефтеперерабатывающего завода являются белорусское правительство, которому принадлежит 42,76% акций, и НГК «Славнефть», владеющая 42,58% акций. В свою очередь «Славнефть» принадлежит на паритетной основе компаниям «Роснефть» и «Газпром нефть». Еще 12,25% акций владеет ОАО «МНПЗ=+» и 2,41% - физические лица.

В настоящее время Государственный комитет по имуществу готовит конкурс по продаже госпакета акций ОАО «Мозырский НПЗ». К продаже планируется предложить 42,76% акций, их стоимость на 1 января текущего года составляла 4 трлн 677,462 млрд белорусских рублей, т.е. более 510 миллионов долларов. Одновременно могут быть проданы 98,9% акций ООО «МНПЗ+», которое является собственностью государства.

Победителю конкурса предстоит в течение 5 лет с момента заключения договора купли-продажи обеспечить полную загрузку производственных мощностей углеводородным сырьем. При этом белорусский рынок должен быть обеспечен автобензинами Аи-92 и Аи-95, дизельным топливом, печным топливом, осветительным керосином, сжиженным газом, нефтяным битумом и бензолом, а также технической серой. Объемы этой продукции ежемесячно согласуются с «Белнефтехимом». Помимо этого за 5 лет победить конкурса должен обеспечить реализацию инвестиционных проектов, предусмотренных программой развития предприятия на 2011-2015 годы. Численность сотрудников должна составить не менее 4613 человек, а уровень заработной платы должен быть не ниже среднего по отрасли.