Законом Республики Беларусь от 18.07.2016 № 409-З в Закон Республики Беларусь от 15.06.2006 № 125-З «О занятости населения Республики Беларусь» (далее — Закон № 125-З) введена ст. 18-1, предусматривающая оказание содействия безработным в приобретении опыта практической работы.

Трудоустройство безработных с целью приобретения опыта практической работы может осуществляться в организациях независимо от форм собственности, за исключением бюджетных организаций, и у индивидуальных предпринимателей.

Преимущества новой формы отношений существуют как для граждан, так и для бизнеса:

гражданин приобретает опыт практической работы в конкретной организации по определенной специальности, получая за свой труд вознаграждение;

наниматель может выбрать для продолжения трудовых отношений наиболее подходящего соискателя, получая частичную компенсацию расходов на оплату его труда в период приобретения им опыта.

Перечень категорий безработных, которым государство содействует в приобретении опыта практической работы, определен Инструкцией о порядке и условиях трудоустройства безработных для приобретения опыта практической работы с частичной компенсацией нанимателям затрат на оплату труда, утвержденной постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 10.10.2016 № 58:

выпускники учреждений образования, получившие профессионально-техническое, среднее специальное и высшее образование;

лица, прошедшие профессиональную подготовку или переподготовку по направлению органов по труду, занятости и социальной защите;

лица, освоившие содержание образовательной программы повышения квалификации рабочих (служащих), образовательной программы переподготовки рабочих (служащих), образовательной программы профессиональной подготовки рабочих (служащих) в учреждениях образования, иных организациях, у индивидуальных предпринимателей, которым в соответствии с законодательством предоставлено право осуществлять образовательную деятельность;

лица, длительное время (более 12 месяцев) не работавшие в связи с уходом за ребенком в возрасте до 3 лет, ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет, а также за ребенком в возрасте до 18 лет, инфицированным вирусом иммунодефицита человека или больным СПИДом.

За счет средств бюджета фонда социальной защиты населения компенсируются затраты нанимателей на выплату заработной платы гражданам, трудоустроенным для приобретения опыта практической работы, с учетом отработанного времени в размере минимальной заработной платы, а также сумма обязательных страховых взносов в бюджет фонда социальной защиты населения, начисленных на заработную плату.

Более подробную информацию можно получить в отделе занятости и трудовых отношений управления по труду, занятости и социальной защите Смолевичского райисполкома (ул.Первомайская, д.1а, каб.29, 21, тел. 801776 29375, 29743).

Отдел занятости и трудовых отношений управления по труду, занятости и социальной защите Смолевичского райисполкома.