При какой температуре можно работать в офисе?

Источник материала:

Корреспондент “НГ” спросила об этом специалистов центра гигиены и эпидемиологии Центрального района столицы. — Санитарные правила и нормы содержат показатели оптимальных и допустимых температур на рабочем месте. По мнению специалистов, оптимальных условий труда требует работа операторского типа, связанная с нервно-эмоциональным напряжением (в кабинах, на пультах и постах управления технологическими процессами, в залах вычислительной техники). Если же в вашем кабинете компьютеров не меньше, чем в зале вычислительной техники, но, исходя из своих трудовых обязанностей, вы проводите за компьютером не более 50 процентов рабочего времени, оптимальный температурный режим не для вас. Ваша работа, как и большинство других специальностей, допускает более широкий диапазон температур.Для удобства все виды работ разбиты на категории согласно интенсивности общих энергозатрат организма. Категория “Іа” подразумевает сидячую работу — возможно, на конвейере предприятий точного приборостроения, часового завода, швейной фабрики или в сфере управления.“Іб”: работа сидя-стоя или связанная с ходьбой, сопровождающейся некоторым физическим напряжением: работники предприятий полиграфии и  связи, контролеры, мастера. Категория “ІІа” означает, что работник постоянно ходит, перемещает мелкие, до 1 кг, изделия, испытывает определенное физическое напряжение. Самый распространенный пример — механосборочное производство.“ІІб” — работа связана с постоянным физическим напряжением, как в литейном цехе. И ІІІ категория — тяжелые физические работы, их немного.

Оптимальные температуры— Наниматель обязан два раза в год, в теплый и холодный период, измерить температуру в производственных помещениях, — напоминают гигиенисты. — Каждый работник имеет право обратиться к нанимателю и потребовать создания допустимых условий труда. Нарушение санитарных правил и норм чревато для нанимателя административной ответственностью.

Более 100 нарушений температурного режима выявлено на предприятиях и в организациях Витебской области за две недели. Мониторинг условий труда в период пониженных температур проводится по распоряжению председателя Витебского облисполкома Александра Косинца с конца января. За это время мобильными группами в составе работников системы комитета, Витебского областного центра гигиены, эпидемиологии и общественного здоровья, гор- и райисполкомов проверено 454 организации, обследованы почти 1,4 тысячи зданий, цехов, сооружений и объектов, в которых расположены 5,8 тысячи рабочих мест. В ходе проверок выявлено 106 фактов нарушения температурного режима, по каждому из которых приняты меры реагирования: выдано 93 предписания, составлено 68 протоколов по административным нарушениям, на виновных лиц наложено 59 штрафов на общую сумму более 14 миллионов рублей.