Всегда переменчивый климат

Источник материала:

Всегда переменчивый климат

В числе исключительно верных идей, высказанных президентом в послании к парламенту, особого внимания заслуживает призыв сделать правовой климат в стране более стабильным. Как говорится, давно пора. Не случайно на первое место в списке проблем инвесторы ставят не высокое налогообложение и даже не частые проверки, а постоянные изменения правил игры. И уж раз сам глава государства дал чиновником задание снизить ненужную нормотворческую активность, то куда ж они денутся — будут выполнять.

Только будут ли? Из того же послания видно, что А. Лукашенко свой же наказ понимает очень своеобразно. Какая уж тут стабильность, если такое важнейшее для малого бизнеса решение, полностью меняющее условия его функционирования, как фактический запрет на использование наемного труда, принимается совершенно неожиданно, без обсуждения, без сколько-нибудь серьезного обоснования. Характерно, что даже спустя несколько месяцев после подписания Указа № 760 в одном из важнейших публичных выступлений президент в обоснование своей позиции не может привести других аргументов, кроме филологического: индивидуальный бизнес должен вестись индивидуалами.

Речь идет даже не о сути и не о целесообразности самой новации. В конце концов, все имеют право на ошибку. Речь — о механизме функционирования госаппарата. Если бы даже запрет на использование труда неродственников для ИП был экономически, социально, политически на 100% оправдан, ни в одном цивилизованном государстве он не мог быть столь поспешно веден в действие по единственной причине: нарушается стабильность правового поля. Наши же законодатели обращаются с собственным творчеством, как капризный ребенок с игрушкой: чуть надоела — сломал или отбросил в сторону.

Сегодня предприятиям в проблемных регионах обещаны льготы. На какой срок? Где гарантия, что завтра какой-то чиновник не решит, что здесь имеет место недобросовестная конкуренция и всех инвесторов приведут к общему знаменателю?

В экономической политике государства всегда есть лозунги, а есть реальная практика. Сегодня в отношении стабильности бизнес-климата одно совершенно явно не совпадает с другим, и, судя по последним событиям, эта ситуация вряд ли изменится в обозримом будущем.