Образовательный центр «Лидер» отметил свое шестнадцатилетие. Подарок – 20%-ая скидка на курсы
29.09.2015 11:08
—
Разное
|
![]() Шестнадцать лет успешной работы на рынке образовательных услуг — это мало или много? Не все белорусские компании, начинавшие свою деятельность в конце 90-х, продолжают существовать и работать, а «Лидер» растет и развивается. Используя накопленный опыт организации образовательных программ и собственные уникальные методики преподавания, «Лидер» открывает новые возможности для всех желающих овладеть востребованными специальностями. На праздничной встрече с руководством образовательного центра шла речь о достижениях «Лидера», принципах работы и концепции его дальнейшего развития. Услышанным мы делимся с читателями – потенциальными слушателями центра, с теми, кто ищет для себя новые знания. Открытие школы английского языка EnglishPapa — одно из главных событий уходящего года Преподаванием иностранных языков школа успешно занимается уже десять лет, ее курсы пользуются популярностью, а выпускники стабильно демонстрируют высокие результаты. Появление дочернего бренда Растет и развивается «Лидер» и в других направлениях: сегодня в 27 белорусских городах работают семь тематических «школ» с 90 специализациями и филиал в Учредитель компании, недавно получивший диплом МBA западного образца, своим примером мотивирует сотрудников к дальнейшему обучению и самообразованию. Преподаватели центра – практикующие квалифицированные специалисты, непрерывно совершенствующие свой уровень. Педагоги регулярно посещают профильные конференции, тренинги, семинары коллег. Учеба — это катализатор перемен, необходимое условие для развития и роста, об этом в «Лидере» не забывают. Контроль качества предоставляемых услуг — одна из приоритетных задач центра Об этом заявил учредитель «Лидера» Сергей Сулимов. «Удовлетворенность учащихся — ключевой показатель качества нашей работы, — резюмировал Сергей. — Мы прилагаем максимум усилий для того, чтобы слушатели учились в комфортной атмосфере, сохраняли мотивацию и интерес к занятиям: премируем и мотивируем преподавателей, закупаем новое оборудование, совершенствуем программы, улучшаем сервис. Оценивая удовлетворенность учащихся, мы регулярно проводим опросы, интересуемся успехами наших выпускников, внимательно прислушиваемся к их замечаниям, учитываем предложения. Безусловно, качество образования подтверждает карьера выпускника, его профессиональные достижения, однако многие наши слушатели получают знания для себя или своего бизнеса. Поэтому не удивляйтесь, если после окончания курсов к вам позвонят и поинтересуются вашим мнением о качестве образования, попросят поделиться успехами и достижениями. Истории успеха наших выпускников можно почитать на сайте центра». Образовательный центр «Лидер»: обучение должно быть доступным для всех желающих Стоимость обучения в образовательном центре по карману и работающим, и пенсионерам, и мамам в декретном отпуске. «На некоторых курсах рентабельность не более 5 %, но мы стараемся не повышать стоимость обучения, свои прибыль получаем за счет роста объема оказываемых услуг», — рассказывает финансовый директор центра Наталия Бухарова. Традиционно в начале сезона «Лидер» радует будущих слушателей скидками и выгодными предложениями, нынешний сезон не исключение. До конца сентября 2015 года на любой из курсов можно записаться со скидкой 20 %. Как видим, за шестнадцать лет «Лидер» достиг многого и уверенно продолжает развиваться. Школы профессиональной подготовки, бизнеса, информационных технологий, дизайна, красоты, языков и ремесел ждут новых учащихся, поспеши присоединиться! Выбрать Чтобы разместить новость на сайте или в блоге скопируйте код:
На вашем ресурсе это будет выглядеть так
Шестнадцать лет успешной работы на рынке образовательных услуг — это мало или много? Не все белорусские компании, начинавшие свою деятельность в конце 90-х,... |
|