"Белшина" - об истории матери-одиночки, у которой забрали детей: "Зарплату ей не задерживали". 21.by

"Белшина" - об истории матери-одиночки, у которой забрали детей: "Зарплату ей не задерживали"

11.09.2015 11:26 — Новости Общества |  
Размер текста:
A
A
A

Источник материала:

TUT.BY продолжает следить за развитием истории о матери-одиночке из Бобруйска Анастасии Навоевой. В редакцию продолжают приходить письма от читателей с предложением помочь женщине оплатить долги и вернуть детей. Одна минская компания нашла Анастасии адвоката и заявила, что оплатит его услуги.


Также стали известны подробности работы женщины на "Белшине". Руководство предприятия уверяет, что зарплату не задерживали и оказывали сироте материальную помощь.

- Анастасии, как и всему трудовому коллективу, заработная плата выплачивалась в полном объеме и в срок. У нас нет задержек по зарплате — все выплаты производятся в соответствии с коллективным договором, — сказала заместитель генерального директора по идеологической работе, управлению персоналом и социальным вопросам «Белшины» Оксана Приходько.

По ее словам, не совсем верно говорить о том, что уровень заработной платы Навоевой снизился. На протяжении последнего года он колебался от 3,79 до 8,97 млн рублей. Так как Анастасия работает перезарядчицей сборочных станков сборочного цеха № 1 завода крупногабаритных шин, то оплата у нее сдельная, то есть размер зарплаты зависит от того, какой объем работы специалист выполняет.

«Все зависит от того, сколько она работала, сколько было смен, были ли больничные или социальные отпуска, материальная помощь или лишения за какие-либо нарушения», — добавила Оксана Приходько.

По ее словам, Анастасия получала на протяжении года материальную помощь: дважды — из фонда нанимателя (500 и 400 тыс. рублей), один раз — от профсоюзного комитета (400 тыс. рублей). Оксана Игоревна подчеркнула, что у работницы были нарушения трудовой и технологической дисциплины: например, Навоева опаздывала или не выходила на работу — все это подтверждено документально. «Поэтому в какие-то месяцы были депремирование, лишение профмастерства и удержания по исполнительным листам», — пояснила собеседница.

«Настя старалась хорошо работать, правда, не всегда у нее получалось. Она просто не научилась делать какие-то вещи — может, просто желания не было, может, неудачи от настроения зависели. Но видно было, что она старается, от работы не увиливала», — так отзывается о работе Навоевой ее непосредственный начальник, мастер участка Александр Давыдовский.


Он рассказал, что с частью своих обязанностей мать-одиночка не справлялась: «Я ей говорил: не конфликтуй с людьми, они тебя научат всему, что у тебя не получается. А она отвечала, что не хочет с ними разговаривать и работать. Когда сотрудники приносили мне подписывать свою выработку, у нее всегда меньше всех было, если делали ту работу, которая у нее не получалась. В остальных случаях она работала практически наравне со всеми».

По словам Александра Давыдовского, у Анастасии были большие проблемы в общении с коллективом. Был случай, когда работники одной смены просили руководство перевести женщину в другую смену. «Наверное, потому, что Настя себя агрессивно ведет, нормально разговаривать не умеет — кричит, матом ругается, — полагает мастер. - Только после того, как я поговорил с ней и с коллективом, попросил общаться только по рабочим вопросам, все вроде бы наладилось».

Собеседник рассказал, что раньше были случаи, когда Навоева звонила и говорила, что опаздывает или не может выйти на работу из-за детей, мол, ей не с кем их оставить. Было и такое, что она не появлялась на работе, никого ни о чем не предупреждала, ей ставили прогул, а потом оказывалась, что она на больничном — тоже из-за детей. Все это отражалось на зарплате. Однако в последнее время дисциплина у Анастасии была хорошей.

Если говорить о трехсменном графике, по которому Навоева работала после выхода из декретного отпуска, то он установлен четко. Четыре дня работы в первую смену, с 7.20 до 15.40, — день выходной, четыре дня во вторую смену, с 15.40 до 24.00, — два выходных, четыре ночных смены, с 00.00 до 7.20, — отсыпной и выходной, сказал Александр.

«Задержек зарплаты у нас нет. Тьфу-тьфу-тьфу, но "Белшина" — это, наверное, единственное предприятие в Бобруйске, на котором люди не переживают, что зарплату могут задержать — они знают, что деньги получат день в день, — подчеркнул он и заметил, что зарплата Анастасии начислялась хорошая, но из нее вычиталась большая сумма — по крайней мере, он так судит по нескольким расчетным листкам, которые видел: — Часто так происходило из-за того, что она нарушает дисциплину».

Таким образом, первоначальная информация о задержке зарплаты на Белшине, оказалась ложной. Автор приносит свои извинения руководству и 11-титысячному коллективу предприятия.


Напомним, у матери-одиночки Анастасии Навоевой забрали детей, 7-летнего Ивана и 4-летнюю Ульяну, 18 апреля 2015 года после того, как в больнице ей не отдали дочь, которая к тому моменту уже выздоровела. Она попыталась забрать ребенка домой, однако медперсонал и участковый милиционер этому помешали. По их словам, женщина была пьяна, что Анастасия категорически отрицает. По словам милиционера и медработников, Навоева оказывала физическое сопротивление при изъятии детей. За это в отношении нее возбудили уголовное дело по статье ст. 364 УК РБ (Насилие либо угроза применения насилия в отношении сотрудника органов внутренних дел). В конце августа ее взяли под стражу и отправили в СИЗО.

Связаться с Анастасией, чтобы полностью прояснить ситуацию, пока невозможно. Адвокат, которого удалось найти женщине перед тем, как ее взяли под стражу, ушел в отпуск и по телефону недоступен. После публикации материала на TUT.BY одна минская компания нашла матери-одиночке адвоката и заявила, что оплатит его услуги. В ближайшие дни адвокат отправится в СИЗО, чтобы заключить договор с Навоевой и начать работать по ее делу.

Новая адвокат уже связалась с приютом, в котором находятся дети Анастасии — Ульяна и Иван. Интересно, что представители приюта попросили о гуманитарной помощи — детям в учреждении необходима в том числе одежда.

После выхода материала читатели портала завалили редакцию письмами с предложением помочь Анастасии оплатить долги за коммунальные услуги и детский сад. В постановлении комиссии по делам несовершеннолетних указано, что на 4 мая 2015 года сумма задолженности за коммуналку составила 15 млн 225 тыс. 830 рублей, за детский сад — 1 млн 391 тыс. 426 рублей.


По просьбе читателей, желающих помочь матери-одиночке деньгами, друг Анастасии открыл в банке расчетный счет.

Реквизиты платежей для Анастасии Навоевой:

счет 01016773 в отделении № 294 филиала 510 ОАО «АСБ Беларусбанк», МФО 153001603.

TUT.BY продолжает следить за развитием событий.

 
 
Чтобы разместить новость на сайте или в блоге скопируйте код:
На вашем ресурсе это будет выглядеть так
На предприятии говорят, что задержек по зарплате не было, а читатели TUT.BY шлют письма с предложением оплатить долги бобруйчанки и помочь вернуть ей детей.
 
 
 

РЕКЛАМА

Архив (Новости Общества)

РЕКЛАМА


Яндекс.Метрика