Если вам доверяют,Я — доверенное лицо индивидуального предпринимателя. На основании нотариально заверенной доверенности могу представлять расчеты в инспекцию МНС, подписывать договоры, расписываться в документах, распоряжаться счетом, выполнять иные действия, связанные с поручением. До нового года ИМНС без проблем принимала у меня расчеты и другие документы по этой доверенности. Сейчас в инспекции сообщили, что доверенное лицо приравнивается к наемному, а значит, они не имеют права принимать бумаги от третьих лиц, кроме самого ИП. Но ведь эта доверенность не заменяет трудовой договор, я не наемный работник ИП, а всего лишь выполняю его поручение. Правомерны ли действия сотрудников ИМНС? По-видимому, сотрудники ИМНС ссылаются на вступивший в силу с 1.01.2008 г. новый порядок привлечения индивидуальными предпринимателями физических лиц для обеспечения предпринимательской деятельности, установленный ч.2 п.2 Указа Президента от 18.06.2005 № 285 «О некоторых мерах по регулированию предпринимательской деятельности» (далее — Указ № 285). В ней предусматривается, что деятельность ИП с 1.01.2008 г. может осуществляться только с привлечением членов семьи и близких родственников (супруг (супруга), родители, дети, усыновители, усыновленные (удочеренные), родные братья и сестры, дед, бабка, внуки). В то же время, как следует из описанной ситуации, сотрудники ИМНС ссылаются не на эту новую норму, а уже иначе трактуют старую (абз.2 ч.1 п.2 Указа № 285), согласно которой для занятия предпринимательской деятельностью в качестве ИП гражданин вправе привлекать не более трех физических лиц по трудовым и (или) гражданско-правовым договорам, в т.ч. заключаемым с юрлицами. Чтобы подтвердить или опровергнуть позицию ИМНС, необходимо выяснить, как соотносятся понятия трудовой договор, гражданско-правовой договор и доверенность, а именно ответить на вопрос: является ли доверенность видом трудового либо гражданско-правового договора. Договором согласно п. 1 ст. 390 ГК признается соглашение двух или нескольких лиц об установлении, изменении или прекращении гражданских прав и обязанностей. Таким образом, договор является двусторонней сделкой. Двусторонней сделкой, что прямо явствует из абз. 4 ч.1 ст. 1 ТК, также является и трудовой договор — соглашение между работником и нанимателем (нанимателями), в соответствии с которым работник обязуется выполнять работу по определенной одной или нескольким профессиям, специальностям или должностям соответствующей квалификации согласно штатному расписанию и соблюдать внутренний трудовой распорядок, а наниматель обязуется предоставлять работнику обусловленную трудовым договором работу, обеспечивать условия труда, предусмотренные законодательством о труде, локальными нормативными актами и соглашением сторон, своевременно выплачивать работнику зарплату; В то же время под доверенностью согласно п. 1 ст. 186 ГК понимается письменное уполномочие, выдаваемое одним лицом другому для представительства перед третьими лицами, удостоверенное в предусмотренном законодательством порядке (п. 1 ст. 186 ГК). Уполномочие же представляет собой вид односторонней сделки, под которой понимается сделка, для совершения которой в соответствии с законодательством или соглашением сторон необходимо и достаточно выражения воли (действия) одной стороны (п.2 ст.155 ГК). Односторонняя сделка договором не является и правила об односторонних сделках к договорам не применяются (п.2 ст.390 ГК). Следовательно, положения абз.2 ч.1 п.2 Указа № 285 на отношения индивидуальных предпринимателей и третьих лиц, вытекающих из доверенностей, на последние не распространяются. Отметим также, что ст. 27 Общей части Налогового кодекса допускает институт уполномоченных представителей плательщика — физических или юридических лиц, уполномоченных плательщиком представлять его интересы в отношениях, регулируемых налоговым законодательством. При этом уполномоченный представитель плательщика — физлица осуществляет свои полномочия на основании нотариально удостоверенной доверенности. В частности, через таких лиц могут подаваться налоговые декларации (расчеты) по подоходному налогу, для чего в формах этих деклараций предусмотрен соответствующий реквизит. Из изложенного однозначно следует, что действия сотрудников ИМНС не соответствуют законодательству. Евгений БУРЫЙ, юрист, зам. директораОДО «Рейтинговое агентство «Седьмой сантиметр»Чтобы разместить новость на сайте или в блоге скопируйте код:
На вашем ресурсе это будет выглядеть так
то это еще не трудовой договор |
|