От оплаты коммуналки до стипендии школьникам — как мотивируют работников в белыничском колхозе «Родина»
10.07.2018
—
Разное
|
Средняя зарплата в колхозе в 2017 году составила Br927, в этом году она повысилась до Br973 и продолжает расти. Работникам доплачивают 10% за ведение здорового образа жизни. «Когда-то смеялись над этим, а сегодня у нас 85% работников не курят», — заметил Александр Лапотентов. Кроме того, добросовестным работникам оплачивают жилищно-коммунальные услуги первые два года, а 10 лучших работников СПК ежегодно получают путевки в санатории Беларуси или других стран. Поощряют в колхозе и детей, которые показывают хорошие результаты в учебе. При этом необязательно быть круглым отличником: если ученик старается и ведет себя хорошо, он тоже может рассчитывать на поддержку. «Стипендии мы платим уже 25 лет и не прекращали ни при каких ситуациях. Стипендии разные, но это очень действенный инструмент», — отметил председатель колхоза. Большая поддержка оказывается молодежи. Имеющим высшее образование выплачивают подъемные в размере трех среднемесячных зарплат, работникам со средним специальным образованием — в размере двух, с профессионально-техническим — в размере одной. Молодым специалистам выдается ссуда в Br2,5 тыс. Если они отработают на предприятии пять лет, то деньги возвращать не надо. Правда, чтобы получить такую поддержку, надо зарекомендовать себя в первый год работы. Всего в СПК работают 292 человека, из них 84% — выпускники местных школ. «92 человека в колхозе в возрасте до 35 лет. Они пользуются достаточно серьезными льготами, мы им доплачиваем 10% к основной зарплате. Средний возраст работающих у нас — 44 года», — обратил внимание руководитель. Александр Лапотентов возглавляет колхоз с 1981 года. Он награжден орденом Трудового Красного Знамени, орденом Отечества III степени, является заслуженным работником сельского хозяйства Беларуси. Чтобы разместить новость на сайте или в блоге скопируйте код:
На вашем ресурсе это будет выглядеть так
10 июля, Белыничский район /Корр. БЕЛТА/. Белыничский СПК «Колхоз «Родина» разработал систему мер для мотивации своих работников. О некоторых из них сегодня...
|
|