Брачный договор не запретит выбор профессии и не принудит детей к содержанию родителей

Источник материала:

Брачный договор не может запретить занятие определенной профессии, не обяжет детей содержать родителей, почему его трудно расторгнуть в одностороннем порядке и почему нельзя занизить размер алиментов. Эти и другие вопросы разъяснила адвокат Виктория Осипова в очередном выпуске проекта «Хотите по закону?».

Внимание! У вас отключен JavaScript, ваш браузер не поддерживает HTML5, или установлена старая версия проигрывателя Adobe Flash Player.

Внимание! У вас отключен JavaScript, ваш браузер не поддерживает HTML5, или установлена старая версия проигрывателя Adobe Flash Player.

«Хотите по закону» — это совместный проект белорусского портала TUT.BY и адвокатского бюро «Осипова, Колтунович и партнеры».

Вопрос № 1. Можно ли в брачном договоре прописать, что в случае развода один из супругов должен будет уплачивать алименты на содержание ребенка в размере 10% от всех видов заработка, вместо 25% как это предусмотрено законом?

Нет, поскольку брачный договор не должен содержать условий, противоречащих законодательству Республики Беларусь.
Например, в брачном договоре супруги не могут предусмотреть размер алиментов на содержание ребенка, меньше, чем это положено по закону (на одного ребенка — 25 процентов, на двух детей — 33 процента, на трех и более детей — 50 процентов заработка и (или) иного дохода родителей в месяц).
Также, в брачном договоре нельзя прописать, что супруги не будут содержать друг друга после развода, поскольку это предусмотрено в ст. 29 Кодекса о браке и семье.

Вопрос № 2. Можно ли в брачном договоре прописать, что в случае развода второй супруг наравне супругом становится учредителем совместно нажитой фирмы?

Нет, поскольку брачный договор не должен содержать условий, нарушающих права и законные интересы других лиц.
Так, если один из супругов является участником хозяйственного общества (фирмы), то супруги в брачном договоре могут предусмотреть на случай расторжения брака порядок раздела доли в уставном фонде данного общества (фирмы).
Супруги могут предусмотреть, что доля в уставном фонде общества остается в собственности супруга-участника общества, а второму супругу выплачивается компенсация за счет иного совместного имущества.
Однако в брачном договоре нельзя прописать, что в случае развода второй супруг становится учредителем фирмы (ООО, ОДО), поскольку это условие будет нарушать права и законные интересы данной фирмы, других ее учредителей.

Вопрос № 3. Можно ли в брачном договоре прописать, что супруг или супруга после заключения брака не сможет изменить профессию и род занятий?

Нет, поскольку брачный договор не должен содержать условий, ограничивающих правоспособность и дееспособность супругов.
Например, брачный договор не может содержать условий, ограничивающих свободу супругов в выборе профессии, рода занятий; не может содержать брачный договор и условий устанавливающих порядок наследования имущества одного из супругов, фактически предрешая содержание его завещания.

Вопрос № 4. Можно ли в брачном договоре прописать, что супруг или супруга не вправе обращаться с иском в суд, например, о взыскании алиментов на свое содержание?

Нет, поскольку брачный договор не должен содержать условий, ограничивающих супругов в праве на обращение в суд за защитой своих прав и законных интересов;
Например, в брачном договоре недопустимо фиксировать отказ супругов от права на обращение в суд с каким-либо требованием.

Вопрос № 5. Можно ли в брачном договоре прописать, что все имущество, нажитое супругами в браке, будет являться собственностью одного из супругов в случае расторжения брака?

Нет, поскольку брачный договор не должен содержать условий, ставящих одного супруга в крайне неблагоприятное положение или противоречащих основным началам семейного законодательства.

Например, основным из начал семейного законодательства является равенство супругов, предусмотрена обязанность супругов строить свои взаимоотношения в семье на основе взаимоуважения. Поэтому не должно в брачном договоре содержаться условий возлагающих на одного из супругов обязательство, унижающего его честь и достоинство.

Вопрос № 6. Можно ли вносить изменения в брачный договор, можно ли его расторгнуть по желанию одного из супругов и без согласия второго супруга?

В первую очередь необходимо обратить внимание пользователей на недопустимость одностороннего отказа от исполнения брачного договора, поскольку такой запрет установлен законодательно в части 5 статьи 13 КоБС.
А вот по взаимному согласию сторон брачный договор может быть изменен или расторгнут в течение всего времени действия брачного договора.

Вопрос № 7. Если супруги не договорились о расторжении или изменении условий договора, можно ли его изменить или расторгнуть в судебном порядке?

Да. Например, если один из супругов не выполняет своей обязанности по несению расходов на содержание семьи, то второй супруг может требовать изменения договора и исключении из договора обязательства, принятого на себя в ответ на принятое первым супругом обязательство по несению семейных расходов.

Расторжение договора по решению суда может иметь место в случае изменения обстоятельств, которого стороны не могли разумно предвидеть при заключении брачного договора. Примером существенного изменения обстоятельств, является рождение тройни, что требует пересмотра условия о порядке участия супругов в расходах на семью.

* * *

В следующем выпуске адвокат Виктория Осипова ответит на конкретные вопросы, поступившие от пользователей.