В Беларуси необходимо расширение социальных и трудовых гарантий работникам модернизируемых предприятий - Грушник. 21.by

В Беларуси необходимо расширение социальных и трудовых гарантий работникам модернизируемых предприятий - Грушник

06.11.2013 20:17 — Новости Экономики | БелТА  
Размер текста:
A
A
A

Источник материала: БелТА

6 ноября, Минск /Елена Прус - БЕЛТА/. В организациях Беларуси необходимо проведение работы по совершенствованию действующих и внедрению гибких систем оплаты труда, а также расширение дополнительных социальных и трудовых гарантий работникам предприятий, проводящих модернизацию. Об этом заявил первый заместитель министра труда и социальной защиты Петр Грушник сегодня на заседании Национального совета по трудовым и социальным вопросам, передает корреспондент БЕЛТА.

"Одновременно с обеспечением эффективной занятости на предприятиях следует создавать действенный механизм оплаты труда работников", - считает Петр Грушник. Директива №4 и указ №181 предоставили субъектам предпринимательской деятельности право разрабатывать и применять любые системы оплаты труда.

С момента принятия указа прошло почти два года - за этот период увеличилось количество коммерческих организаций, внедривших гибкие системы оплаты труда. Если на 1 января 2012 года их было 288, то на начало 2013 года - уже 2957, а на 1 октября 2013 года - 5482 организации, то есть их количество возросло в 19 раз по сравнению с 2012 годом.

Практика проведения в прошлом году Министерством труда и соцзащиты в каждой области страны обучающих семинаров показала, что применение гибких систем оплаты труда позволяет улучшить показатели финансово-хозяйственной деятельности организаций. А 2013 год характеризуется очень низкой активностью отраслевых министерств в проведении таких семинаров. В этом году их было проведено всего три (в концернах "Белгоспищепром" и "Беллесбумпром", Белорусской научно-промышленной ассоциации). Как результат - небольшой охват подведомственных организаций гибкими системами оплаты труда. На 1 мая 2013 года их применяют 44,7% подчиненных министерствам организаций и 31,5% организаций, входящих в состав концернов. В целом же по республике рост количества организаций, применяющих гибкие системы оплаты труда, за 2013 год составил только 1,85 раза. При этом в текущем году в республике наблюдается устойчивая тенденция опережения темпов роста заработной платы над темпами роста производительности труда. Это не оказывает положительного влияния на финансовую устойчивость организации, подчеркнул первый замминистра труда и соцзащиты.

По его мнению, в этой ситуации помимо создания действенного механизма оплаты труда в организациях для повышения благосостояния работников и их мотивации необходимо шире использовать предоставление им дополнительных социальных и трудовых гарантий - социального пакета, что в совокупности может обеспечить повышение их дохода до 20%, а также создать более привлекательные условия для продолжения трудовой деятельности работников в конкретной организации.

Социальный пакет широко применяется уже не только в крупных организациях ("Атлант", "Белшина", МТЗ, БелАЗ), но и на средних и малых предприятиях, на предприятиях коммунальной формы собственности.

Совершенствование перечня трудовых и социальных гарантий, включаемых в контракты, коллективные договоры, иные локальные нормативные правовые акты организаций, должно проводиться на постоянной основе с целью сохранения кадров организации, и в особенности занятых проведением модернизации, уверен Петр Грушник.-0-



БЕЛТА о новостях в стране и мире

 
Теги: Минск
 
 
Чтобы разместить новость на сайте или в блоге скопируйте код:
На вашем ресурсе это будет выглядеть так
С момента принятия указа прошло почти два года - за этот период увеличилось количество коммерческих организаций, внедривших гибкие системы оплаты труда. Если на 1...
 
 
 


Архив (Новости Экономики)

21.by в социальных сетях

Свежие газеты

17.04.2019
Mir24.TV Belarus
Кобринский вестник
Навiны Палесся
Полесская правда
Пинский Вестник
Гарадоцкi веснiк
Новости Докшицы
Днепровская правда (Дуюровно)
Голас Сененшчыны
Патриот (Ушачи)
Чырвоны прамень
Клiч Радзiмы
Герой працы
Газета Авангард
Mlife
Новости Волковыска
Вороновская газета
Полымя
Светлы шлях
Единство
Новости Дзержинска
Нясвижскiя навiны
Слуцк Город
Смалявiцкi край
Маяк Преднепровья
Радзiма
Горецкий вестник
Савецкая вёска
Кировец
Кричевская жизнь
Асiповiцкi край
18.04.2019
Mir24.TV Belarus
Навiны Палесся
Полесская правда
Пинский Вестник
Двинская правда (Верхнедвинск)
Гарадоцкi веснiк
Новости Докшицы
Днепровская правда (Дуюровно)
Міёрскія навіны
Клiч Радзiмы
Герой працы
Газета Авангард
Новости Волковыска
Вороновская газета
Полымя
Светлы шлях
Единство
Новости Дзержинска
Нясвижскiя навiны
Слуцк Город
Смалявiцкi край
Soligorsk News
Маяк Преднепровья
Радзiма
Горецкий вестник
Кировец


Партнёры

© 2004-2018 21.by
Яндекс.Метрика